JEREM RECRUTE !

Vous aimez la mode et l'élégance masculine ? Vous aimez la vente ?
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Nous recherchons régulièrement des conseillers(es) de vente et directeurs(rices) de magasins.

Envoyez votre mail à rh@jerem.com en indiquant comme objet "Recrutement JEREM REF" du poste ou "candidature spontanée" accompagné de votre CV et d'une lettre de motivation. Nous ne manquerons pas de vous recontacter dans les meilleurs délais.

 

 

 

Nos postes à pourvoir

 

 

  • Un(e) Chef de projet Digital et marketing de Prêt-à-Porter pour Homme H/F - Région Parisienne, Paris, France - REF : CDPDFR01

 

Description du poste

Sous la responsabilité de la Direction Générale vous pilotez l’activité du site e-commerce dans un objectif de développement du chiffre d’affaires. Vous participez également et activement, en étroite collaboration avec le Directeur Réseau des magasins, au développement de l’image de la marque et vous serez un véritable support et relais pour la communication des magasins. 

Profil recherché

D’une formation supérieure en Management des nouvelles technologies, en Marketing Digital ou E-business, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum. Vous connaissez le digital et maitrisez la gestion d’un site e-commerce via le CMS Prestashop. Vous connaissez le référencement et ses enjeux. Vous maitrisez les logiciels graphiques comme Photoshop et Illustrator. Vous avez déjà envoyé des newsletters et utilisé un CRM pour la gestion de la relation client. Des connaissances de l’ERP Colombus Retail seraient un plus. La connaissance et la compréhension du monde du textile serait un atout non négligeable. Vous avez un bon niveau d’anglais. Vous êtes soucieux de la satisfaction des clients magasins et web. Vous êtes autonome, dynamique et possédez une forte capacité d’adaptation. Vous êtes curieux et à l’écoute des évolutions technologiques qu’offre le digital. 

 

 

 

  • Un(e) Responsable en Magasin de Prêt-à-Porter pour Homme H/F - Région Parisienne, Vélizy-Villacoublay, France - REF : RMVFR08

 

Description du poste

Votre mission sera d’optimiser, de développer le chiffre d'affaires et les résultats de votre point de vente en suivant les indicateurs de performance et en développant la fidélisation de votre clientèle. Vous serez en charge de la mise en valeur de votre magasin et de vos vitrines à travers la réalisation du merchandising en respectant la charte merchandising transmise par le siège. Vous participerez au recrutement, à l'animation, à l'évaluation et à la motivation de votre équipe. Vous serez particulièrement sensible à la démarque inconnue.

Profil recherché

De formation commerciale, vous justifiez d’une expérience réussie d'au moins 5 ans dans la vente et le management d’équipe, idéalement acquise dans le prêt-à-porter. Passionné(e) par la mode, vous maîtrisez les outils de gestion commerciale, avez de réelles qualités de management et souhaitez vous investir dans un poste où l’organisation, la rigueur et le sens du service client sont les atouts nécessaires pour réussir.
La motivation et le goût du challenge seront un atout pour ce poste.

 

 

 

  • Un(e) Conseiller(e) en Magasin de Prêt-à-Porter Pour Homme H/F - Région Parisienne, Paris Nord 2, France - REF : VMFR07

 

Description du poste

Vous contribuerez à la progression du chiffre d'affaires de votre point de vente. Rattaché au Responsable du point de vente, et intégré à l’équipe de Vendeurs, vos missions sont les suivantes : Vous serez en charge de l'accueil, l'information et le conseil aux clients. Vous veillez à l'atteinte des objectifs de vente fixés. Vous contribuez à l'attractivité du point de vente. Vous participez à la réception des marchandises, aux encaissements et au merchandising. Vous veillez à la démarque Inconnue.  

Profil recherché

Si vous êtes dynamique et enthousiaste, reconnu pour votre professionnalisme et votre sens de l'accueil, n'hésitez pas à nous rejoindre...

 

 

 

  • Un(e) Stagiare en Ressources Humaines H/F - Paris, France - REF : RHFR09

 

Description du poste

Rattaché(e) à la RRH, vous serez un soutien essentiel et interviendrez sur :

- la formation : création des dossiers de période de professionnalisation, convocation, suivi...
- la mise en place des élections professionnelles
- la gestion administrative du personnel (mise à jour et classement des dossiers du personnel France et étranger, ...)

Profil recherché

Actuellement en licence ou Master RH, vous avez déjà effectué un stage idéalement dans le domaine de la formation. Rigueur, polyvalence, capacité d'adaptation et organisation seront vos atouts pour mener à bien ces différentes missions. Ce stage est à pourvoir pour une durée de 3 mois minimum.

 

 

 

  • Un(e) Stagiare Standardiste H/F - Paris, France - REF : STDFR05

 

Description du poste

Rattaché(e) à l'assistante commerciale, vos missions principales seront :

- Accueillir les personnes et identifier leur demande,
- Contrôler l’accès et la circulation des personnes au sein de la structure et des locaux
- Réceptionner les appels téléphoniques et les orienter vers les interlocuteurs demandés,
- Réceptionner les colis
- Soutien de l'Assistante Commerciale dans ses différentes missions : contrôle des stocks, vitrines magasins, merchandising...

Ces tâches ne sont pas exhaustives.

Profil recherché

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous avez le sens du service.Rigueur, polyvalence, capacité d'adaptation et organisation seront vos atouts pour mener à bien ces différentes missions. Ce stage est à pourvoir pour une durée de 3 mois minimum.